近日，位于光明区玉塘街道的摩比天线技术（深圳）有限公司（以下简称“摩比公司”）党支部获评“深圳市先进基层党组织”称号。成立于2008年6月的摩比公司党支部现有党员36名，通过构建“委员会制”组织体系、打造“如盐提纯”教育管理体系、创新“支部领航”作用发挥体系等系列举措，充分发挥支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，不断拓展两新党建的新理念新路径。
自成立以来，摩比公司党支部高度重视支部队伍建设，建立党支部领导下的技术规划、研发、测试、专项攻坚等4个技术攻关类委员会，同时成立工会、团委、妇联、心理咨询、疫情防控等5个服务类委员会，9个委员会均由党员担任负责人、骨干，全面参与公司决策管理，形成完整组织体系。
治企业若烹小鲜，“盐”则是关键的调味料。摩比公司党支部坚持思想铸魂，着力淬炼一支如“盐”品格的党员队伍，聚合来自五湖四海的员工，推动内部团结。摩比公司党支部书记胡翔说：“盐不断提纯，才会‘咸’得够味；党员不断‘提纯’，才能担当大任。”建设“红色摩比学院”、“党建沙龙”等红色载体，打造“摩比咖啡屋”、“红磨坊”等特色版块，共开展红色文化、创新文化、管理文化等活动76场，摩比公司始终将党建文化培育作为企业核心软实力。同时坚持党员发现、锻造在一线，组建“红色车间党小组”，疫情期间党员带头防控、恢复生产。
“把党的领导作为技术创新‘第一驱动力’”，在摩比公司的科研团队中，“红色研发队”、“红色攻关组”和“党员先锋岗”显得格外亮眼——由党组织集体研究科技创新问题，聚力攻克了5G等领域一系列技术难题。尤其是在应对中美贸易摩擦带来的各类风险及考验中，摩比公司党支部充分发挥科研团队中党员的核心作用，针对中美贸易战期间企业频遭国际技术研发机构侵权索赔情况，加强基础科学研发和自主创新能力，2019年上半年申请专利数同比增长18%，核心技术竞争力大幅度提高。
面对新冠疫情，摩比公司党支部则充分发挥了“红色堡垒”作用——组建党员志愿服务队，张贴防疫知识宣传单并为员工捐赠防疫物资，出台“奖励年假”、“过年红包”等激励政策用心用情让员工留深过年……秉承“疫情要战，发展要干”的原则，摩比公司党支部在抗疫工作中主动作为，体现了企业的社会责任与党员的使命担当。
编辑 姚静霞?审核?汪新林
（作者：深圳特区报记者 周宏博)
